Котяков указал, что уровень зарплаты должен зависеть не от того, работает ли сотрудник в удаленном режиме или обычном, а от объема выполняемой работы. Source: New feed
Тэги:Яндекс
Сохранить моё имя, email и адрес сайта в этом браузере для последующих моих комментариев.
Пожалуйста, введите ответ цифрами:
Δ